

В 2025 году пять работников сферы культуры Краснояружского округа повысили квалификацию в рамках федеральной программы «Развитие культуры» национального проекта «Семья». Обучение было организовано на базе четырёх ведущих вузов страны в дистанционном формате, что позволило специалистам совмещать его с основной работой.
Программы были направлены на освоение современных методик, технологий и управленческих практик в ключевых отраслях культуры. Каждый из участников смог углубить знания именно в своей профессиональной области.
К примеру, Екатерина Куклевская, заслуженный работник культуры Белгородской области, хормейстер Краснояружского Центра культурного развития, прошла курс «Народное песенное искусство: новые формы и технологии обучения» в Санкт-Петербургском государственном институте культуры. Имея более 40 лет стажа, она активно внедряет новые подходы в работу с народными коллективами и в воспитание молодого поколения.
Заведующая районным методическим отделом ЦКР Оксана Герасименко освоила программу по управлению кинопоказом во ВГИКе имени С.А. Герасимова. Полученные навыки оказались особенно востребованы после открытия в округе в конце 2024 года кинотеатра «Семейный», где Оксана Петровна не только быстро включилась в работу, но и, впоследствии, предала свой опыт коллегам.
Молодой специалист Краснояружской центральной библиотеки Валерия Покроева повысила квалификацию в Кемеровском государственном институте культуры. С 2024 года она занимается организацией мероприятий для молодежной аудитории — патриотических акций, интеллектуальных программ, квестов, игр и много другого.
«С удовольствием освоила курс по современным направлениям деятельности библиотек в работе с детьми и молодежью и получила полезные знания для профессионального роста Особенно важны лекции о инновационных формах. Курс дал практические инструменты и вдохновил на новые проекты», – рассказала специалист.
Все участники федеральной программы успешно прошли итоговую аттестацию и получили удостоверения о повышении квалификации. Этот опыт позволил не только развить личный профессиональный потенциал сотрудников, но и внедрить актуальные практики в культурную жизнь Краснояружского округа.












